HR Business Partner | Universe Group

Full-time

Office

HR & Recruitment

Middle

Відгукнутися на вакансію

До всіх вакансій

Рекрутер(ка)

Анастасія Баштова

Більше про компанію

Universe Group

Українська компанія, що запускає глобальні IT-продукти. У групі компаній Universe створюють мобільні застосунки та вебплатформи для спрощення та підвищення якості життя людей.

Ми пропонуємо

20 днів оплачуваної відпустки на рік

Гнучкий графік

Дружні до ветеранів та ветеранок

Корпоративний лікар

Медичне страхування

Необмежена кількість лікарняних

Офіс зі світлом та укриттям

Спортивні секції

Фахове навчання

Харчування в офісі

Схожі вакансії

HR People Partner (Universe Group)

Talent Acquisition Specialist | Universe Group

Learning & Development Specialist | OBRIO

Talent Acquisition Manager | 6037

Talent Acquisition Manager | TITLE | 6037

Talent Acquisition Specialist | OBRIO

Talent Business Partner | Promova

Talent Researcher (Solidgate)

People Operations Team шукає проактивного HR Business Partner, який забезпечить роботу HR-функції та підтримуватиме команди при зростанні. Роль потрібна, щоб адаптувати й покращувати HR-процеси та допомагати бізнесам досягати амбітних цілей.

Задачі

Вести повний життєвий цикл співробітника.
Працювати над залученням, мотивацією та утриманням співробітників.
Проводити регулярні 1:1 зі співробітниками для вибудови та покращення робочих відносин.
Підтримувати та покращувати наявні HR процеси.
Проводити ревʼю співробітників.
Моніторити соціальний клімат у командах та надавати рекомендації щодо його покращення.
Працювати з HR аналітикою.
Опрацьовувати запити від стейкхолдерів у колаборації з HR командою.
Підтримувати корпоративну культуру.

Очікування

Досвід 3+ роки у HR-сфері, зокрема від 1+ років у ІТ-компаніях на позиціях HR-менеджера, HR PP, HR Generalist.
Досвід ведення повного життєвого циклу співробітника в IT компаніях з відповідальністю мінімум за 50 людей.
Досвід розробки та впровадження HR інструментів.
Навички проведення зустрічей 1:1, допомоги у розв’язанні робочих питань та надання якісного зворотнього звʼязку.
Навички побудови довгострокових відносин зі співробітниками та командами.
Вміння перемикатися між контекстами різних команд із фокусом на пріоритетах.
Самостійність, багатозадачність та вміння враховувати потреби бізнесу.
Високий рівень самоорганізованості, бізнес-орієнтованості, тайм-менеджменту та ініціативності.
Рівень англійської Strong Intermediate або вище.

Буде перевагою:

Досвід роботи в продуктових IT компаніях.
Навчання в напрямку фасилітації, коучингу тощо.

Залишайтеся на зв'язку з бренд-медіа Genesis

High Bar Newsletter — це розсилка від бренд-медіа High Bar Journal з найцікавішими статтями та ексклюзивними коментарями експертів. Збираємо головне про IT і tech-індустрії. Кожен лист приходить раз на місяць.